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Martes 14 de Mayo de 2024

EN CAPITAL E INTERIOR

Importantes aumentos para residentes becados
Con el retroactivo al primero de agosto, que alcanzará a unos 248 profesionales de Salud, se igualó el monto del subsidio nacional, de la cual la Provincia también paga un porcentaje de ese sueldo; que superará también a la ayuda que perciben los médicos chaqueños.
El Gobierno provincial otorgó un importante aumento en los montos de las becas que perciben los residentes que prestan servicio en hospitales de Capital e Interior.
A través del Decreto Provincial N° 2.036, se elevaron los subsidios a 8.868 para Residentes de 1º año; 9.363,75 para los de 2º; y 9.528,75 para 3º, 4º y 5º año, como así también para los Jefes de Residentes.

El Decreto es retroactivo al primero de agosto, y alcanza a 248 profesionales de la provincia, que se desempeñan en distintos hospitales. De Capital El Pediátrico Juan Pablo II, el Vidal, Llano, de Salud Mental, el Geriátrico y el Instituto de Cardiología de Corrientes. Mientras que del Interior son los Hospitales de Empedrado, Paso de los Libres, Goya y Santo Tomé.

Con este aumento se igualó también las becas de Nación, de la cual la Provincia paga un porcentaje de ese sueldo. Y se supera el monto que pagan a residentes de la Provincia del Chaco.

En el último examen en Corrientes se cubrieron las especialidades consideradas críticas, como terapia, tocoginecología, pediatría y medicina general.
Es importantes señalar que Corrientes está adherido al Examen Único de Residencias Médicas y permanece como la plaza más elegida del Nordeste Argentino.

El examen único de residencias médicas en Corrientes es implementado desde el año 2013 en forma conjunta con la provincia del Chaco, a través de un convenio con la Universidad Nacional del Nordeste. Este año, hubo 344 plazas disponibles para las diferentes especialidades habilitadas en ambas provincias.

El Examen Único consiste en la unificación del examen y el cronograma de ingreso a las residencias, que va desde la publicación de vacantes hasta la readjudicación de cargos.
Se trata de una prueba de selección múltiple de 100 preguntas, con un nivel mínimo de aprobación de 50 puntos. Para otorgar máxima transparencia, la corrección de la prueba es centralizada, a partir de un proceso de escaneo local de los exámenes y lectura a cargo de la Universidad Tecnológica Nacional.

El aspirante que haya aprobado el escrito pero no haya adjudicado la vacante para la que se inscribió, queda habilitado para concursar en una segunda instancia en otra de las provincias participantes. En esta segunda adjudicación, se computa el puntaje que ya obtuvo en la prueba de selección múltiple.

Cabe destacar que la inscripción al examen y el seguimiento de la asignación de cargos se realiza vía web, a través del Sistema Integrado de Información Sanitaria Argentina.



Viernes, 21 de agosto de 2015
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